Precios actualizados: abril 2026

¿Cuánto cuesta el permiso de trabajo (EAD) en Estados Unidos? Guía completa 2026

El permiso de trabajo o EAD (Employment Authorization Document) es la tarjeta que autoriza legalmente a trabajar en cualquier empleo en Estados Unidos. El costo varía entre $0 y $560 según tu categoría migratoria — y muchas personas pagan sin saber que su situación califica para la exención. Esta guía detalla los fees por cada categoría principal, los tiempos de procesamiento, y cómo usar la extensión automática de 540 días para no perder tu empleo mientras esperas la renovación.

¿Cuánto cuesta el permiso de trabajo (EAD) en Estados Unidos? Guía completa 2026
Costo del formulario I-765 según categoría de elegibilidad
Mínimo
$0
$0
Categorías exentas: I-485 pendiente, refugiados, VAWA — sin fee de USCIS
Promedio
$470
$470
Pago online estándar para DACA y muchas categorías humanitarias
Máximo
$560
$560
Pago en papel para categorías no-humanitarias como H-4, L-2, TPS inicial

Calcula el costo de tu permiso de trabajo EAD

Ejemplos:
La tarifa inicial es $550. Renovación reducida a $275 desde 2025.
cuantomecuesta.com
Costo de tu EAD — Permiso de Trabajo
Asilo pendiente · Inicial · Papel
Total estimado$550
Según honorarios del abogado
$550$550
Desglose de costos
USCIS I-765 — inicial (papel)$550
BiometríaIncluida
TOTAL$550
Tiempo de procesamiento: 6–12 meses (inicial) · 3–5 meses (renovación)
Tarifas USCIS vigentes · Abril 2026

Tarifas oficiales USCIS vigentes al 3 de enero de 2025. Los honorarios de abogado son estimados. Esta calculadora no constituye asesoría legal. Verifica en uscis.gov.

Desglose completo de costos

Concepto Importe Notas
I-765 fee — categorías sin costo
Personas exentas del fee de USCIS
USD0 Sin costo: I-485 pendiente (ajuste de estatus), refugiados, personas con Asilo aprobado (primera renovación), VAWA, portadores de Special Immigrant Juvenile Status.
I-765 fee — pago online
Fee con descuento por pago electrónico
USD470 $470 para DACA y varias categorías humanitarias pagando online. Usa pay.gov para el descuento de $50 vs papel.
I-765 fee — pago en papel
Fee estándar sin descuento online
USD520 – USD560 $520 humanitarias en papel, $560 no-humanitarias (H-4, L-2 dependientes, etc). Si puedes, paga online para ahorrar $50–$90.
Biometrics (huellas digitales)
Cita en Application Support Center
USD0 Incluido en el fee del I-765. Sin costo adicional. USCIS envía la cita por correo si la requieren.
Honorarios de abogado (opcional)
Representación o revisión legal
USD0 – USD600 $0 si aplicas solo en categorías simples. $150–$300 para revisión básica. $400–$800 para representación completa (útil si hay complicaciones o categoría inusual).
Fotos de pasaporte
2 fotos requeridas
USD10 – USD20 2 fotos requeridas, tomadas recientemente. $10–$20 en Walgreens, CVS, FedEx Office o UPS Store.
Traducción certificada (si aplica)
Documentos en idioma extranjero
USD0 – USD200 $50–$100 por página traducida. Solo necesario si tus documentos de soporte están en idioma diferente al inglés.
Solicitud de expediente (premium processing)
Procesamiento urgente (no disponible para todos)
USD0 – USD1685 Premium processing ($1,685 adicionales) no está disponible para todas las categorías del I-765. Para H-4/L-2 puede ser una opción. Verifica en USCIS.gov si tu categoría califica.

Precios por región

Región Rango de precios Notas
I-485 pendiente (C09) USD0 Sin fee. Cuando tienes I-485 (green card) pendiente, el EAD está incluido en el fee del I-485. Autoriza trabajo mientras esperas la residencia.
Asilo inicial (C08) USD550 $550 para primera solicitud EAD basada en asilo pendiente. Primera solicitud tiene fee; las renovaciones son más baratas.
Asilo renovación (C08) USD275 $275 para renovar EAD de asilo (después de la primera aprobación). Descuento del 50% respecto a la primera solicitud.
DACA (C33) USD470 – USD520 $470 online / $520 papel. Renovación bienal. Ver guía completa de DACA Renovación.
TPS (A12) USD520 $520 para Temporary Protected Status. Fee varía según el período de registro del TPS de tu país. Muchos períodos de TPS tienen fees distintos.
H-4 / L-2 dependientes USD520 $520 para cónyuges de trabajadores H-1B (H-4) y L-1 (L-2). Requiere que el titular tenga ciertos estatus activos.
VAWA (A16/C31) USD0 Sin fee para víctimas de violencia doméstica bajo VAWA. También incluye fee waiver disponible si es necesario.
Refugiado (A03) USD0 Sin fee para refugiados admitidos. El EAD inicial de refugiado es gratuito. Renovaciones subsiguientes también.

Los montos representan los fees de USCIS para el I-765 según categoría de elegibilidad (código entre paréntesis). Las categorías determinan el costo, los documentos requeridos y los tiempos de procesamiento. Hay más de 25 categorías elegibles para EAD — esta tabla muestra las más comunes para la comunidad hispana.

Qué incluye y qué no

Qué incluye

  • Tarjeta física de Employment Authorization Document (EAD) con foto
  • Autorización legal para trabajar para cualquier empleador en EE.UU.
  • Número de Seguro Social (si es el primero, debes solicitarlo por separado en SSA)
  • Documentación válida para el formulario I-9 de empleo (List A)
  • En algunas categorías, autorización para viajar y reingresar (combo card)
  • Renovación automática de 540 días si aplicas a tiempo (Automatic Extension)

Qué NO incluye

  • Estatus migratorio permanente o camino a la residencia
  • Autorización para patrocinar familiares o cambiar de estatus
  • Permiso de conducir (debes aplicar separadamente en el DMV estatal)
  • Garantía de aprobación en todos los casos — USCIS puede pedir más evidencia
  • Protección automática contra deportación (el EAD autoriza trabajo, no aplaza deportación)

Factores que afectan el precio

1

Categoría de elegibilidad (código c/a)

El factor principal que determina el costo, documentos requeridos y tiempo de procesamiento. Hay más de 25 categorías del I-765. Tu categoría depende de tu situación migratoria: asilo pendiente (C08), DACA (C33), TPS (A12), cónyuge de H-1B (C26), I-485 pendiente (C09), etc. Identifica correctamente tu categoría o el formulario será rechazado.

2

Timing: renovar a tiempo para la Automatic Extension

Si presentas la renovación de EAD antes de que expire el actual, tienes derecho a una 'Automatic Extension' de 540 días mientras esperas la nueva aprobación. Esto es crítico para no perder la autorización de trabajo. Aplica al menos 6 meses antes del vencimiento. Si tu EAD ya expiró, no hay extensión automática — empieza de cero.

3

Documentación de soporte

Cada categoría requiere documentos específicos. Error común: no incluir copia del I-94, del permiso anterior, o de la notificación de categoría. Un Request for Evidence (RFE) por documentos faltantes puede añadir 3–6 meses al proceso. Revisa el M-274 Handbook y las instrucciones del I-765 para tu categoría específica.

4

Errores tipográficos o de fecha

USCIS rechaza o demora solicitudes por datos incorrectos: nombre diferente al pasaporte, fecha de nacimiento mal puesta, o dirección incorrecta. Los errores en el I-765 son más comunes de lo que parecen. Si el apellido materno o la acentuación difieren entre documentos, explícalo en una carta de soporte.

5

Centro de servicio asignado

Tu solicitud es procesada por el centro de servicio correspondiente a tu estado. Los tiempos varían significativamente: Nebraska y Potomac suelen ser más rápidos (3–5 meses); California y Texas son los más lentos (5–8 meses). No puedes elegir tu centro de servicio — se asigna según tu código postal.

Proceso paso a paso

Identifica tu categoría de elegibilidad
$0

Visita USCIS.gov y busca las instrucciones del I-765 (Employment Authorization Document). Hay más de 25 categorías. Las más comunes: C09 (I-485 pendiente), C08 (asilo pendiente), C33 (DACA), A12 (TPS), C26 (H-4 cónyuge H-1B). Tu categoría determina el fee, los documentos y el proceso completo. Si no estás seguro, consulta a un abogado o BIA representative.

Descarga los formularios más recientes de USCIS.gov
$0

Ve a uscis.gov/i-765 y descarga la versión más reciente del formulario I-765. Nunca uses formularios de versiones anteriores o de sitios de terceros — USCIS rechaza automáticamente versiones desactualizadas. Verifica la fecha de edición en la esquina inferior del formulario.

Completa el formulario I-765 cuidadosamente
$0 (tiempo)

Llena todos los campos requeridos. Presta especial atención: nombre exactamente como en tu documento de identidad, código de elegibilidad correcto, dirección actualizada. No dejes espacios en blanco sin N/A. Firma con tinta negra o usa la firma electrónica si aplicas online. Una firma faltante es causa de rechazo inmediato.

Reúne los documentos de soporte
$10–$30 (fotos + copias)

Documentos base: copia del EAD anterior (frente y reverso), copia de tu I-94 más reciente, 2 fotos de pasaporte. Documentos adicionales según categoría: para asilo pendiente, necesitas copia del I-589 con sello de recepción; para TPS, prueba de registro; para DACA, copia del EAD anterior. Haz fotocopias de todo para tus registros.

Paga el fee en pay.gov
$0–$560 según categoría

Paga en pay.gov (único portal oficial de USCIS). Si tu categoría tiene fee, paga online para obtener el descuento de $50–$90. Imprime el comprobante de pago e inclúyelo en el paquete. Si tu categoría es exenta ($0), incluye una carta indicando la exención y la razón legal. Nunca pagues a terceros.

Arma y envía el paquete completo
$10–$20 (envío con tracking)

Ordena el paquete: cover letter (con lista de documentos), formulario I-765, comprobante de pago, fotos (en sobre pequeño), documentos de soporte. Envía a la dirección correcta según tu categoría y estado — las instrucciones del I-765 tienen la tabla de direcciones. Usa USPS Priority Mail o FedEx con tracking.

Monitorea el caso y ve a biometrics si aplica
$0

Recibirás el Notice of Action (I-797C) en 2–3 semanas — es tu número de caso. Guárdalo y úsalo para rastrear en USCIS.gov/case-status. Algunas categorías requieren cita de biometrics (huellas) — recibirás la cita por correo. Asiste puntualmente o tu caso podría archivarse.

Activa el 'Automatic Extension' con tu empleador si aplica
$0

Si renovaste antes de que venciera tu EAD y cumples los requisitos, tienes 540 días de extensión automática. Para usarla: muestra a tu empleador el EAD que expira + el Notice of Action (I-797) de tu renovación + la combinación correcta de categoría. El empleador actualiza tu I-9 con esta combinación. Esto te permite seguir trabajando sin interrupción.

Tips para ahorrar

💡

Paga online para ahorrar $50–$90

Si tu categoría tiene fee, siempre paga online en pay.gov para obtener el descuento automático. Esto se aplica a DACA ($50 menos), TPS y otras categorías. En papel pagas la tarifa completa. No hay ventaja en pagar en papel — solo cuesta más.

Renueva a tiempo para la Automatic Extension de 540 días

Si presentas tu renovación antes de que venza el EAD actual, la ley te da 540 días adicionales de autorización automática para trabajar mientras USCIS procesa tu solicitud. Esto evita gaps de empleo. Aplica al menos 6 meses antes del vencimiento para asegurarte.

🆓

Verifica si tu categoría es gratuita

Muchas personas pagan el I-765 sin saber que su categoría es exenta. Si tienes I-485 pendiente (ajuste de estatus), el EAD está incluido sin costo adicional. Refugiados, asilados con primera renovación, VAWA y SIJ también son $0. Verifica en las instrucciones del I-765 antes de pagar.

📋

Mantén copias de TODOS tus EADs anteriores

Cada EAD que hayas tenido es evidencia de tu historial de autorización de trabajo. Son útiles para futuras aplicaciones de green card, para disputas de empleo, y para probar presencia continua en EE.UU. Guarda copias físicas y digitales de cada EAD, I-797 y I-9 relacionado.

🏥

Considera organizaciones de ayuda gratuita

Para categorías como asilo, TPS o VAWA, organizaciones como RAICES, CARECEN, International Rescue Committee (IRC), y clínicas universitarias preparan y presentan el I-765 gratuitamente. Son especialmente útiles para casos complejos o si no tienes recursos. Busca 'immigration legal services' + tu ciudad.

🔄

Combo card: EAD + Advance Parole juntos

Para algunas categorías (como I-485 pendiente), puedes solicitar el I-765 y el I-131 (Advance Parole para viajar) juntos en un solo formulario combo. Esto ahorra tiempo y puede ahorrar dinero si el fee del I-131 está incluido. Consulta las instrucciones de tu categoría específica.

⚠️

No trabajes sin EAD válido — las consecuencias son graves

Trabajar sin autorización puede resultar en deportación, ban de 10 años para reentrar a EE.UU., y negativa de futuros beneficios de inmigración. Si tu EAD está vencido y no tienes extensión automática, para el trabajo hasta tener nueva autorización. Consulta con abogado si estás en esta situación.

Preguntas frecuentes

¿Puedo trabajar mientras espero mi EAD?

Depende de tu categoría y situación. Si renovaste antes de que venciera tu EAD y tu categoría califica para Automatic Extension, sí — puedes trabajar usando el EAD viejo + el Notice of Action (I-797) de la renovación por hasta 540 días. Si es tu primera aplicación o tu EAD ya venció, generalmente no puedes trabajar hasta tener el nuevo EAD en mano. La excepción: ciertos cónyuges de diplomáticos y algunas categorías especiales tienen autorización inherente al estatus.

¿Cuánto tarda el EAD en llegar?

Varía enormemente por categoría y centro de servicio. En general: DACA 3–7 meses, Asilo pendiente 3–5 meses, I-485 pendiente 3–6 meses, TPS durante períodos de registro activo 3–5 meses. Los tiempos fluctúan mensualmente — verifica el calculador de tiempos en egov.uscis.gov/processing-times antes de aplicar. El premium processing no está disponible para la mayoría de categorías del I-765.

¿Qué hago si se vence mi EAD sin haber recibido el nuevo?

Primero verifica si tienes Automatic Extension: si aplicaste a tiempo y tu categoría califica, puedes seguir trabajando con el EAD vencido + I-797 de renovación por hasta 540 días. Si no tienes extensión automática, debes pausar el empleo hasta recibir el nuevo EAD. Puedes consultar el estatus en USCIS.gov o llamar al 1-800-375-5283. Si han pasado más de 90 días del tiempo esperado, puedes hacer una consulta formal con USCIS (Service Request).

¿Puedo tener dos EADs de diferentes categorías al mismo tiempo?

Generalmente no, pero en situaciones específicas es posible tener dos aplicaciones concurrentes. Ejemplo: si tienes TPS y también un I-485 pendiente, cada uno genera su propio EAD. USCIS aprueba ambos, pero el más reciente generalmente es el que presentas al empleador. Esto puede ser complicado — consulta con un abogado si crees que tienes esta situación para asegurarte de presentar correctamente.

¿El EAD reemplaza otros documentos de trabajo?

Para propósitos de empleo (formulario I-9), el EAD es un documento de 'Lista A' — por sí solo autoriza a trabajar sin necesitar ningún otro documento adicional. No necesitas presentar pasaporte ni licencia de conducir junto con tu EAD. Sin embargo, el EAD no reemplaza la licencia de conducir para manejar, ni te da estatus de residente para otros propósitos.

¿TPS me da derecho a EAD?

Sí. El Temporary Protected Status incluye autorización de trabajo (EAD). El fee del I-765 basado en TPS varía — durante algunos períodos de registro de TPS hay fees especiales o incluso exenciones. Los países con TPS activo en abril 2026 incluyen Venezuela, El Salvador, Honduras, Haití, Nicaragua, Myanmar y otros. Verifica el estatus actual de TPS para tu país en USCIS.gov/tps.

¿Qué es la categoría C09 y cuándo aplica?

La categoría C09 es para personas con I-485 (Adjustment of Status / green card) pendiente. Es una de las más comunes y también una de las más ventajosas: el EAD inicial está incluido sin costo adicional en el fee del I-485 ($1,440). Las renovaciones mientras el I-485 sigue pendiente son $0 en fee de USCIS. Además, califica para Automatic Extension de 540 días. Si tienes I-485 pendiente, siempre verifica con tu abogado antes de pagar $470–$560 por un I-765 — puede que sea gratis.

Notas y supuestos

Fuentes

  • USCIS Form I-765 Instructions — uscis.gov/i-765 (abril 2026)
  • USCIS Fee Schedule G-1055 (vigente 2026)
  • USCIS Case Processing Times — egov.uscis.gov/processing-times
  • National Immigration Law Center: Work Authorization Guide 2026
  • American Immigration Lawyers Association: EAD Category Reference
  • USCIS Policy Manual Volume 10 — Employment Authorization

Supuestos y limitaciones

Fees basados en USCIS Fee Schedule G-1055 vigente abril 2026. Las categorías de elegibilidad corresponden a los códigos del formulario I-765 vigente. Los tiempos de procesamiento fluctúan mensualmente — los datos reflejan promedios de Q1 2026. La disponibilidad de Automatic Extension de 540 días aplica a categorías específicas según regulación de 2022 — no todas las categorías califican.

Aviso legal

Los precios son orientativos y pueden variar según tu situación particular. Esta guía no constituye asesoramiento fiscal ni jurídico. Consulta con un profesional para tu caso concreto.